Missie in werk

Op basis van een vertrouwensband draag ik vanuit kennis en ervaring bij aan het groeiproces van mens en organisatie en de doelen die zij najagen. Ik haal mijn energie uit het geven van inzicht, waardoor de ander niet meer terug kan naar de oude situatie. In verbinding met de ander ben ik de spiegel en de kritische bevrager die een persoon of organisatie verder helpt groeien in professionaliteit, kwaliteit en effectiviteit. 

Visie in werk

Mijn doel in mijn werk is succesvol te zijn als sparringpartner, organisaties of personen naar een hoger plan te brengen, hier kritisch en scherp in te zijn en continue te streven naar verbetering. Belangrijke uitgangspunten zijn hierbij een duurzame, lange termijn visie en áltijd de eindgebruiker in het oog houden. Ik haal voldoening uit een bijdrage leveren aan een verbeterings- en/of groeiproces en hier een zichtbaar resultaat in te zien. Het resultaat van mijn inzet is een zinvolle, zichtbare én meetbare bijdrage leveren in het realiseren van de doelen van mijn opdrachtgever. Als adviseur en coach sta ik voor een open, transparante werkwijze op gelijk niveau met mijn klanten en collega’s. Kritisch zijn als het gaat om werkinhoudelijke zaken en daarnaast veel aandacht voor de persoonlijke relatie. Klanttevredenheid, kwaliteit, efficiëntie en rendement zijn kernwaarden die ik in mijn werk nastreef. Een pro-actieve werkwijze is voor mij essentieel om succesvol te kunnen zijn, hier zal ik continue aan werken.

Kernwaarden

Verbinding, authenticiteit, integriteit, ontwikkeling, duurzaamheid, beweging & transparantie.